【工伤纠纷】在无证纸管厂工作受伤,律师介入成功获赔12万
发布时间: 2018-08-06 | 891 次浏览 | 分享到:
【案        号】顺劳人仲案终字[2016]2306号
【委  托  人】刘**
【审理程序】仲裁
【代理结果】成功为当事人争取各项赔偿款总额126599.42元
【代理单位】广东熊何律师事务所
【主办律师】黄少峰 律师、 欧舞静 律师

一、基本案情 
       2015年7月,刘**受雇于顺德区勒流**纸管厂工作,工作岗位是送货及车间工作,该工厂为无证经营。入职时,双方没有签订书面劳动合同,亦未为刘**购买社会保险。2015年10月22日,刘**工作时处理卷纸时受伤,当时由**纸管厂老板陈**送医,医疗费由其垫付(但去该医院查医疗档案时,发现入院登记资料上并未有陈**个人签名)。经医院诊断刘**伤情为右尺桡骨骨折,右手皮肤裂伤。刘**伤情经劳动局指定的医院鉴定为9级伤残。

二、代理过程
       我所律师接受委托后,与委托人全面了解案情。基于本案证据十分薄弱,因此办案人员下一步工作重点放到了调查取证上,包括搜集陈**与刘**之间法律关系的证据,刘**因事故受伤应当获得的赔偿项目及赔偿金额的证据材料。
完成相应的取证工作后,办案律师代理刘**向佛山市顺德区劳动人事争议仲裁委员会申请仲裁。仲裁期间,亲自陪同刘**完成劳动能力鉴定。仲裁开庭时,办案律师出庭代理案件。最终,在办理律师据理力争下,为委托人争取12万6余元的赔偿金。委托人对此十分满意。

佛山市顺德区劳动人事争议仲裁裁决如下:
被申请人陈**向申请人刘**支付治疗期间生活费8042.74元、医疗费5326.68元、护理费770.00元、住院伙食补助费1100.00元、一次性赔偿金111360.00元,以上各项合计126599.42元。

四、争议焦点
1.申请人与被申请人是劳务关系还是劳动关系?
2.本案是否属于劳动仲裁受案范围?
3.申请人依法应获得赔偿项目及金额

五、律师点评
      劳动争议纠纷在法律适用上、相较于复杂商事案件等来说要简单得多,但这一类型案件通常表现为调查取证工作量大、案件程序多耗时久、判后执行难度大等特点。因此,作为劳动者一方,委托专业律师代理的话,在确保办案质量、加快案件进程、尽早拿到赔偿款等方面都有更好的保障。
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